【演播室】

過(guò)年期間，不少人仍然堅(jiān)守在工作崗位上。那么，加班工資該怎么算呢？今天，記者從區(qū)人社局了解到，春節(jié)上班包括三倍工資和二倍工資兩個(gè)階段。如果單位實(shí)行的是標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，可以適用這種加班方式。

【配音】

根據(jù)2014年起施行的新版《全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》，春節(jié)的規(guī)定放假時(shí)間為農(nóng)歷正月初一至初三（即2月8日至10日），所以除夕、正月初四至初六屬于調(diào)休日。也就是說(shuō)，初一、初二和初三加班，企業(yè)應(yīng)當(dāng)支付三倍工資，除夕、初四、初五、初六加班，企業(yè)應(yīng)當(dāng)支付雙倍工資。

此外，人社部門(mén)提醒，如用人單位沒(méi)有支付加班工資，或者用人單位在加班工資上“缺斤短兩”，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報(bào)。